2023年第一个工作日，乐视正式宣布今年起实行四天半工作制。
1月3日，乐视CEO张巍发布全员信，宣布自2023年1月1日起，公司将执行每周四天半工作制，每周三实行弹性的半天工作制，考勤时间调整为连续的5小时，比如上午10点至下午15点、上午11点至下午16点都是符合规定的。
乐视方面相关人士向澎湃新闻（www.thepaper.cn）记者表示：“虽然工作时长有所调整，但员工的薪资不会有所变化，乐视旗下相关业务均不受影响。”全员信显示，2022年3月，随着乐视经营状况的改善，乐视内部已经恢复了两年前降低的薪酬。
乐视在全员信中表示，回头看2022年，对乐视而言，疫情下的封控使公司不得不经常实行远程办公，但从结果来看，有些工作不一定非要在公司完成，这让公司之前计划推行的一周“四天半工作制”提前提上日程。
图片来源：乐视官微
2022年7月，乐视曾因员工过着“没有老板”的神仙日子冲上热搜。据网友爆料，乐视还剩下400多人，有不少是五年以上的老员工，并称“幸福感是很多老乐视人留下来的理由”，没有内卷和996，没拖欠过留下来的员工的工资，也没停过社保。网友调侃称：“房租和甄嬛传就保住了公司的荣华富贵”。
乐视在回应此事时曾表示，确实没有996，而且以后也不会有，“无内卷”的说法过于绝对，只是在乐视的内卷程度低一些。公司近五年确实从未拖欠过员工工资和社保。今后还可能在公司推行每周工作四天半、36小时工作制。
不到半年，乐视已经实现了当初的“小目标”。乐视在全员信中提到，连续三年的疫情难免影响公司业务，所有员工都关心公司业绩，也更担心自己的生活。让人欣慰的是，在大家的努力下，公司2022年业务，总体平稳，经营业务实现了现金流平衡，并且前3季度虽有5周居家办公，整体业绩目标均如期达成。
近年来，乐视经营亏损的幅度正在逐步收窄。早在2021年12月，乐视就曾在内部公开信中宣布，“在不考虑历史债务影响的前提下，乐视（乐视网、乐融致新）已经实现了经营利润和现金流的双平衡。”
财报数据显示，乐视网2021年实现营收4.18亿元，同比下降10.73%；归母净利润亏损21.46亿元，同比增长14.00%。2022年前三季度，乐视网实现营收2.67亿元，同比下降10.04%；归母净亏损3.53亿元，同比扩大118.35%。同期，该公司经营活动产生的现金流量净额为1177.9万元，负债合计为223.1亿元。
数据来源：Wind
乐视网（400084）成立于2004年，2010年正式在创业板上市。2016年，乐视债务危机爆发后，融创以150亿入股乐视。2018年，乐视电视业务“乐融致新”被剥离出乐视网，融创成为控股股东。2020年，市值仅7.18亿元的乐视被强制退市。
据了解，目前乐视的营收主要来自会员收入以及乐视超级电视等硬件产品。目前乐视的内容业务由乐视网运营，包括乐视视频和华影时光会员服务。硬件业务由乐融致新运营，包括乐视超级电视、手机和智能产品。
由于乐视视频拥有《甄嬛传》《芈月传》《白鹿原》《幸福像花儿一样》等经典影视作品版权，这些剧集仍在持续为乐视视频带来会员费用、广告收入、版权分销费等收入。根据乐视提供的数据，2022年上半年，乐视视频新增注册用户约300万，新上跟播剧29部、片库剧207部、电影144部、动画62部。
