笔试结束，根据往年考试成绩，预计2019年1月中下旬出成绩。最近可以放松一下，但是一定不要过度放松。让我们来看看边肖国考面试的考试形式。
三种形式的调查
结构化面试
结构化面试是指按照标准程序实施的一种面试形式。它以职位分析为基础，对报考同一职位的考生采用相同的测评要素和面试问题，由经过系统培训的考官在相同的时间内按照既定的标准对考生进行测评。面试问题的排序、实施、结果评估都是按照事先建立的标准化流程进行的。在结构化面试中，主要考察自己的六种能力，即综合分析能力、计划、组织协调能力、人际交往意识与技巧、言语理解与表达能力、求职动机与拟任职位的匹配度。
无领导小组面试
无领导小组面试是测评中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟对应聘者进行集体面试。一定数量的考生组成一个小组(5-10人)，就相关问题进行一个小时左右的讨论。讨论时，不指定候选人谁是领导，也不指定他们应该坐在哪里，让他们自己安排组织，评价者可以观察候选人的现场应对处理能力。
考官通过观察和讨论，对候选人的组织协调、口头表达、辩论说服、人际关系处理等方面的能力进行评价，其能力和素质是否符合拟任职位的要求；同时还会评估应聘者的性格特征如自信、主动、情绪稳定、反应灵活等是否符合拟任职位的群体氛围。从而综合评价候选人之间的差异。
结构化小组面试
结构化小组面试结合了结构化面试和无领导小组讨论的特点，要求一组评价者，一般为3-5人，在规定时间内依次回答结构化面试问题，一般为3-5题(题数根据人数分布，例如3个考生回答3题，4个考生回答4题)，并相互评价，以此来测试考生的基本能力和素质。
2019国考面试为什么要提前学习？
考生：国考面试要不要提前学习？
很多同学在这方面都有一定的疑惑。有些同学认为面试是一种状态保持。越接近考试，学习状态越好。否则学习太久很容易忘记。也有一些同学认为国考面试一定有很多既定的常用方法。短短20分钟，四道题经过几天的封闭学习，会很好的消化吸收。而且面试往往是考官根据自己的感觉打分。感觉这个东西太主观了，提前学也没用。
回答：面试的时候需要提前学习。
首先，面试确实需要考生保持良好的状态，走进考场，才能发挥的更稳定。但是，并不意味着考前准备永远是最好的。其实在面试准备过程中，有些考生的知识储备是非常薄弱的。例如，许多学生通常不太关注时事政治新闻。就像那些不知道2020年2050年我们要达到什么目标的同学，还在苦苦的考前准备。因为吸收消化知识是需要一个时间的。有很多知识理论，光听别人讲就能很快掌握，需要反复训练才能逐渐吸收。而且有些学生在语言表达上的习惯可能相对容易改变。喜欢口语，卡顿。但是思路的构建不可能在短时间内马上熟悉，就像有些同学思维不合逻辑，理不出自己的思路，这就需要大家提前做好准备。
其次，很多同学觉得知识点少，exa
一、从国考面试常见的情况来看，一般结构化面试应用较为广泛，如海关、税务、检验检疫、统计局、铁路警察等系统。那么什么是结构化面试呢？一般来说，结构化就是标准化。在评分标准、考试程序、考试题型、考官构成等方面做出了明确要求。其中评分标准限制了考官不能完全凭感觉给考生打分，设置了一些量化的评分能力，如综合分析能力、计划能力、组织协调能力、应变能力、言语表达能力、风度等，防止考官主观评价考生。
二、对于一般的面试方法，在这里可以明确的告诉你，经过多年与考官的交流。许多考官反映，他们特别讨厌考生使用一些带有严重套路化和模板化的语言。因为一方面不能反映考生的真实水平。另一方面，一些考生在使用一些套路模板时，由于不符合自己的语言习惯，往往会出现表达僵化等问题，影响面试成绩。所以提醒各位考生，套路是毒药，绝不能有这种省事的错误。
第三，很多面试涉及的知识不是。在面试和考试过程中，经常会出现一些社会现象作为考题，从“自收自支老黄漫克兰婆婆的故事”到刚刚结束的十九大工作报告的相关内容。你可以回顾一下，习近平总书记做一个总报告用了多长时间，用了多少字。你想清楚，面试的是一个国家公职人员，他的知识会这么少吗？虽然面试时间不长，也许只有20分钟，但从知识面来说，麻雀虽小五脏俱全一点也不夸张。相信很多感兴趣的同学现在都有些压力，这里老师也提醒你，现在可以多看看国内热点新闻评论，关注人民日报、人民网、中国政府网等微信微信官方账号，也会有所收获。
