近日，人力资源社会保障部发布了首批国家技能根基工程培训基地公示名单，合计有59家企业入选。值得注意的是，国机重装(601399)全资子公司二重重型装备有限公司位列其中，系四川省唯一入选的企业。
据悉，国家技能根基工程培训基地是集技能培训、技能评价、师资研修、技术技能推广等为一体的综合型服务平台。基地聚焦制造、高端引领、产教融合、合作共建、工学一体、高质量发展，对接制造业产业链和创新链，围绕产业基础高级化和产业链现代化，突出“高精尖缺”，针对制造业高新技术、数字技能和急需紧缺职业，重点开展高技能人才特别是技师、高级技师、特级技师、首席技师或相应技能水平人员培训研修，引领带动制造业技能人才培养，形成规模化培训示范效应。
众所周知，制造业是国民经济的主体，是科技创新的主战场，技能人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量。在我国进入新一轮科技革命和产业变革深入发展的背景下，制造业高质量发展急需一大批爱岗敬业、掌握精湛技能的高素质技能人才、能工巧匠、大国工匠。
而长期以来，我国制造业存在技能人才培养培训、评价激励制度和发展使用环境有待优化，技能就业、技能成才对劳动者特别是青年吸引力不强等问题。
公示名单的推出正是为了加大制造业技能人才培养工作力度，解决过往技能人才培养过程中的问题。
此前，人力资源社会保障部、工业和信息化部、国务院国资委于2022年6月联合印发《制造业技能根基工程实施方案》。《根基工程方案》明确任务目标为：2022年至2025年，聚焦制造业重点领域建立一批国家技能根基工程培训基地。
2022年10月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》。《意见》提出，到“十四五”时期末，高技能人才制度政策更加健全、培养体系更加完善、岗位使用更加合理、评价机制更加科学、激励保障更加有力；力争到2035年，技能人才规模持续壮大、素质大幅提高，高技能人才数量、结构与基本实现社会主义现代化的要求相适应。
2022年11月，人力资源社会保障部办公厅发文表示，为贯彻落实《意见》精神，根据《根基工程方案》要求，决定组织开展国家技能根基工程培训基地遴选工作。
二重装备此番入选公示名单，是官方对国机重装人才培养工作的认可和嘉奖。
一直以来，国机重装坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施人才强企战略和创新驱动发展战略。
与此同时，公司还积极推进落实了“技能中国行动”“技能四川行动”及公司“155”战略，持续深化技能人才发展体制机制改革，高质量、高标准开展技能人才培训模式研究，扎实推进实施产教融合、职业技能等级评价认定等工作，围绕产业链上下游全方位培养用好技能人才。
截至目前，国机重装拥有国家级、省级以及市级三个层次12个技能大师工作室，培养了以中华技能大奖、全国技术能手、享受国务院政府特殊津贴专家、中国五四青年奖章获得者、中国重型机械行业大工匠、天府工匠、四川工匠、四川省五一劳动奖章获得者、四川省技术能手、国机集团首席技师、国机集团技术能手、德阳市杰出高技能人才、德阳首席技师等为代表的4500余名大国工匠和高技能人才。
同时，国机重装技能领军人才头雁效应持续显现，老中青相结合、技能水平梯次合理的技能人才队伍雁阵格局也得到持续巩固。
国机重装有关负责人表示，公司将借二重装备此番入选名单之机，继续深入实施人才强企战略，持续推进技能人才队伍建设，引领培养更多青年走技能成才、技能报国之路，倾力打造世界一流重装企业，为推进制造强国建设、全面建设社会主义现代化国家贡献智慧和力量。
